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陜西自考網> 試題題庫列表頁> 社會心理學家羅斯認為，人們傾向于低估情境性因素，而高估傾向性因素，并將其稱為

00163管理心理學高頻200道

卷面總分：分     試卷年份：    是否有答案：有   

社會心理學家羅斯認為，人們傾向于低估情境性因素，而高估傾向性因素，并將其稱為

  • A、認知性歸因偏差
  • B、基本歸因錯誤
  • C、動機性歸因偏差
  • D、人格差異的歸因偏差
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利克特提出的組織理論是？

  • A、官僚組織理論
  • B、交疊群體理論
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  • D、生命周期理論

簡述研究人的能力差異在管理中的重要意義。

決策職能是指什么？

  • A、日常操作
  • B、做出合理選擇與決定
  • C、設備維護
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